【习题】以下关于“胜任力”描述正确的是（ ） ①“胜任力”与“行为”是一一对应的关系；②美国哈佛大学麦克利兰教授将能真正影响工作绩效的个人条件和行为特征称为“胜任力”；【习题】以下关于“胜任力”描述正确的是（ ） ①“胜任力”与“行为”是一一对应的关系；②美国哈佛大学麦克利兰教授将能真正影响工作绩效的个人条件和行为特征称为“胜任力”；
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